Что больше оплачивают: больничный или зарплату

Сравнение оплаты больничного листа и заработной платы зависит от нескольких факторов, включая стаж работника и его средний заработок. Рассмотрим ключевые различия в расчетах этих выплат.

Как рассчитывается оплата больничного листа

Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от:

• Страхового стажа работника
• Среднего дневного заработка за последние 2 года
• Продолжительности больничного

Процент оплаты в зависимости от стажа

Сравнение с заработной платой

Основные отличия в оплате:

• Зарплата выплачивается в полном объеме согласно трудовому договору
• Больничный оплачивается по среднему заработку с учетом процента от стажа
• Для больничного установлен максимальный лимит выплат

Максимальные суммы выплат в 2023 году

В каких случаях больничный может быть больше зарплаты

Больничный может превышать обычную зарплату в следующих ситуациях:

1. У работника высокий средний заработок за последние 2 года
2. Страховой стаж более 8 лет (оплата 100%)
3. Зарплата за текущий период ниже среднего заработка за предыдущие годы
4. Работник находился в отпуске по уходу за ребенком в расчетном периоде

Когда зарплата будет больше больничного

• При небольшом страховом стаже (менее 5 лет)
• Если зарплата выросла в текущем году
• Для работников с невысоким средним заработком
• При наличии премий и надбавок к зарплате

Важные нюансы

• Первые 3 дня больничного оплачивает работодатель
• Последующие дни оплачивает ФСС
• Больничный по уходу за ребенком имеет особые правила расчета
• Для длительных больничных возможны дополнительные проверки

В большинстве случаев заработная плата оказывается выше пособия по временной нетрудоспособности, особенно для работников с небольшим стажем. Однако в отдельных ситуациях больничный может быть сопоставим или даже превышать обычный заработок.